Nuestra propuesta para el ensayo
El Teletrabajo o Trabajo Remoto
constituye una de las problemáticas que ha desembarcado de manera masiva e inesperada
en el sector público argentino a partir de la crisis sanitaria desencadenada
por el COVID-19.
Arribó para quedarse siendo una
realidad innegable. La masiva adopción
del trabajo remoto en el sector público argentino nos interpela a pensar desde recomendaciones
para áreas de recursos humanos y líderes de equipos dentro del sector público, pasando
por revisar las transformaciones implicadas por el cambio tecnológico y
observando algunos casos piloto dentro de la Administración Pública.
Este ensayo plantea la realización
de un diagnóstico completo sobre las transformaciones en el mundo laboral del
sector público nacional a partir de la transformación tecnológica y el marco
normativo y legal; reflexionándose sobre el rol del estado y la administración
pública en tal coyuntura.
Para ello señalaremos las
regulaciones y presentaremos algunos datos estadísticos sobre el sector público
y el privado tendiente a marcar las diferencias en la adopción del trabajo
remoto en ambos ámbitos.
Finalizaremos nuestro ensayo reflexionando
sobre los desafíos aún presentes para el Estado y qué modificaciones al marco normativo
podrían adoptarse para su regulación.
Hola equipo! Muy bien! Esta semana tiene actividad para hacer, les propongo vean y de paso comenten el Blog de los compañeros, que ya lo hicieron: https://capitalhumanotp.blogspot.com/2023/10/la-precarizacion-en-la-contratacion-del.html
ResponderEliminarHola Compañeros Como estan? queria recomendarles algunos trabajos que les pueden servir para su tema, y los bajar de Scholar Google:
ResponderEliminarPinto, A., & Muñóz, G. (2020). Teletrabajo: Productividad y bienestar en tiempos de crisis. Escuela de Psicología, 2, 1-10.
Canals, C., & Baquer, O. C. (2020). Teletrabajo y productividad: un binomio complejo. Informe Mensual-La Caixa, (448), 31-32.
Durante la pandemia me tocó dar soporte técnico al personal que realizaba tareas en forma remota. Desde trasladar equipos hasta configurar enlaces por VPN o replantear medidas de seguridad informática, fueron decisiones que debieron ser tomadas con celeridad y en un contexto muy particular.Sin dudas el trabajo remoto llegó para quedarse, y es importante que puedan trabajar sobre ese tema. Felicitaciones
ResponderEliminar¡Excelente reflexión sobre el teletrabajo en el sector público argentino! La crisis sanitaria realmente ha transformado la forma en que concebimos el trabajo, y el sector público no ha sido la excepción. Me parece crucial analizar las diferencias en la adopción del trabajo remoto entre el sector público y privado. ¿Habría resistencias específicas en el ámbito estatal? Y, por otro lado, ¿cómo afecta esto la eficiencia y la calidad del trabajo en comparación con la modalidad presencial?
ResponderEliminarBuenos días estimados Compañeros. Me parece un tema muy relevante de tratar. Sin dudas que estoy a de acuerdo con su implementación en la Administración pública, ya que considero en lo personal que aumenta muchas veces la productividad y reduce los gastos del estado. Es cuestión de analizarlo y de implementarlo, pero a veces por cuestiones políticas o simplemente por el que dirán, por la mirada de los ciudadanos, esta mal visto que los empleados públicos trabajen desde su hogar.
ResponderEliminarEspero leer sus conclusiones. Éxitos!!!
Colombia
EliminarHola compañeros! Un gran tema para trabajar!!! La pandemia ha modificado nuestra forma de vida y el ámbito laboral no se vio excento de esto.....
ResponderEliminarLa tecnologia (meet-zoom-whasapp-etc) nos ha permitido hacer frente a este nuevo desafio y creo, por lo menos en el area donde yo trabajo, lo hemos conseguido.
Les dejo la cita de un trabajo realizado por el CONICET. Soul Julia, Martínez Oscar y Ramírez Ignacio (coord) (2020), Teletrabajo en la administración pública.Impacto en las condiciones de trabajo salud y vida cotidiana, Buenos Aires: Fundación Friederich Ebert. Disponible en : https://library.fes.de/pdf-files/bueros/argentinien/16854.pdf
Laura Ferreirós
EliminarBuenas tardes, que eleccion!! que tema que nos toca tan de cerca a muchos de los que estamos haciendo esta Maestria y cuanta discusion que ocasiona. La transformacion que se dio en cuento a este tema, producto de la pandemia, es algo nunca pensado antes, en el general de la Administracion Publica, sin embargo se pudo demostrar le eficacia y eficiencia que se logro, aun en muchos casos, sin contar con los elementos necesarios de trabajo. En lo particular creo que marco un gran avance, pero dificil de sostener en muchos lados de la Administracion Publica, sobre todo al carecer de algun tipo de legislacion que nos resguarde. Espero leer su investigacion y poder encontrar aquello que nos sirva para seguir adelante con esta forma de trabajo.
ResponderEliminarBuenas tardes. Qué tema tan interesante! Adhiero a los comentarios antes esbozados. La pandemia que sobrevino a principios del 2020 en nuestro país y en el resto del mundo nos ha dejado efectos negativos y positivos. Considero que el teletrabajo se enmarca dentro de estos últimos, ya que sus características y efectos impactan no solo dentro del mundo del trabajo sino que trascienden a la sociedad en su conjunto. Un ejemplo de esto se vislumbra en cuestiones de cuidado del medio ambiente, muchas veces olvidado. El impacto generado por el teletrabajo en cuestiones de medio ambiente sin dudas opera a su favor.
ResponderEliminarAcá les dejo un aporte vinculado a los efectos positivos del teletrabajo en el medio ambiente, por si quisieran echar un vistazo, como otra arista a considerar, si así fuere el caso!
https://www.fundacionaquae.org/teletrabajo-medioambiente/
Grupo Argentina
EliminarBuenas tardes!! Si bien coincido con todo lo planteado respecto de los aspectos positivos del tele trabajo en un contexto de cambio tecnológico, esta modalidad me genera interrogantes que precisamente hemos discutido en mi ámbito laboral, por ejemplo el riesgo de estar frente a nuevas situaciones de precariedad laboral. Me parece muy interesante el tema elegido y los comentarios que van realizando. Seguramente el ensayo será un gran aporte para reflexionar sobre el futuro de la administración pública.
ResponderEliminarBuenas noches, somos el grupo de Uruguay, nos resulta muy interesante el tema de elección ya que involucra el uso de las nuevas tecnologías que antes de la pandemia existían pero no eran usadas con gran intensidad. Con el COVID 19 el teletrabajo, pasa a ser una herramienta esencial tanto para las empresas como la administración pública, y las mismas llevaran adelante las distintas tareas respecto a sus áreas. El teletrabajo genero un nuevo paradigma en el funcionamiento de empleado a empleado concibiendo en ellos una desvinculación que en circunstancias puede ser beneficioso para el empleado.
ResponderEliminarNos gustó mucho su tema! Éxitos.
El cambio en la modalidad de trabajo que ha generado la implementación del teletrabajo, tras la pandemia de COVID, ha sido muy importante, ya que, entre otras cuestiones, considero que nos ha permitido actualizarnos en términos de tecnología, organización, y recursos...
ResponderEliminarOjalá esto se pueda mantener en las nuevas gestiones y que puedan mejorarse mucho más las dificultades que aun se presentan en los distintos sectores en cuanto a los recursos necesarios para su implementación.
Exitos!!
El inicio de este artículo sobre el teletrabajo en el sector público promete un análisis exhaustivo de una realidad que ha llegado para quedarse. La expectativa de explorar desde recursos humanos hasta cambios normativos me deja intrigado. Me pregunto cómo impactará esta transformación tecnológica en el empleo público y si surgirán nuevas formas de precarización laboral. Estoy ansioso por leer el desarrollo y descubrir los posibles desafíos futuros planteados para el Estado.
ResponderEliminarExcelente temática. Seguramente vuelva a implementarse.
ResponderEliminarHola grupo; la verdad me parece muy interesante el análisis del tema elegido. el teletrabajo en la pandemia se incrementó, y aun hoy siguió funcionando como una modalidad en la APN. Espero leer el análisis y la conclusión. Éxitos.
ResponderEliminar